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MV Credit Partners LLP

PRI reporting framework 2019

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C) 実施:ESG問題の統合

FI 10. Integration overview

10.1. ESGを従来の財務分析に統合するアプローチを説明してください。

An assessment of ESG risks, when making investment recommendations, is added to the Investment Memorandums to be presented to the Board. This assessment includes:

- A complete ESG investment checklist

- A complete ESG reporting checklist

- A review/list of other relevant ESG considerations addressed throughout the due diligence process. This review focuses on relevant ESG risks for each individual investment and put emphasis on how these would be addressed throughout the life of the holding of the asset (a suggested selection of considerations is listed on question FI 12.2).

Going forward, MV Credit is looking to implement an ESG scoring system, which will formalise how the Manager Board determines and evaluates ESG compliance.

10.2. 投資する債券の各種類に対してESG統合アプローチをどのように調整するのか説明してください。

社債(非金融)

Our ESG integration approach is the same for each type of fixed income we invest in.

10.3. 補足情報 [任意]


FI 11. Integration - ESG information in investment processes

11.1. ESG情報が、通常、投資プロセスの一部としてどのように使用されるのか記載してください。

当てはまるものをすべて選択してください
社債(非金融)
ESG分析をファンダメンタル分析に組み込んでいる
ESG分析が発行体の内部信用評価を調整するために利用される
ESG分析が予想財務業績および将来キャッシュフロー予測を調整するために利用される
ESG分析が発行体の同業グループと比較したランキングに影響する
発行体のESG債スプレッドおよび同セクター企業に対するその相対価値が、すべてのリスクが織り込まれているか否かを把握するために分析される
各種デュレーション/満期の発行体債券へのESG分析の影響が分析される。
感度分析およびシナリオ分析が、ベースケースとESG組み込み証券評価の差を比較する評価モデルに適用される
ESG分析が、ポートフォリオのウェイティング決定に組み込まれている
会社、セクター、国、通貨が、ESGエクスポージャーの変化およびリスク制限の違反についてモニタリングされる
ESGリスクが大きい証券についてポートフォリオのESGプロファイルが検討され、ベンチマークのESGプロファイルと比較して評価される
その他(具体的に記載してください)

11.2. 補足情報 [任意]


FI 12. Integration - E,S and G issues reviewed

12.1. 組織の統合プロセスでESG問題をどのように検討するか示してください。

E(環境)
S(社会)
G(ガバナンス)
社債(非金融)

E(環境)

S(社会)

G(ガバナンス)

12.2. 組織の統合プロセスでE/S/G要因を検討する方法を詳しく説明してください。

社債(非金融)

ENVIRONMENTAL

Environmental

Climate change

Biodiversity

Energy resources and management

Biocapacity and ecosystem quality

Air pollution

Water scarcity and pollution

 

SOCIAL

Demographics

Human rights

Employee relations

Health and safety

Diversity

Customer relations

Product responsibility

 

GOVERNANCE

Business integrity

Shareholder rights

Incentive structure

Audit practices

Board independence & expertise

Fiduciary duty

Transparency/accountability

12.3. 補足情報 [任意]


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